為切實提升群眾的獲得感與幸福感，張北縣人社局立足部門職能，從就業(yè)優(yōu)先、技能培訓(xùn)、政策落實、監(jiān)督管理四個方面精準(zhǔn)發(fā)力，扎實推進(jìn)人社服務(wù)提質(zhì)增效。

　　堅持就業(yè)優(yōu)先，實現(xiàn)就業(yè)服務(wù)能力“新突破”。積極開展“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動”等專項招聘活動，落實創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款等優(yōu)惠政策，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。今年以來，已開展線上線下招聘會18 場，參會企業(yè)588家，提供崗位1.25萬個，達(dá)成意向768人。

　　強(qiáng)化技能培訓(xùn)，提升人力資源開發(fā)“新活力”。根據(jù)企業(yè)需求和市場導(dǎo)向，結(jié)合不同人群實際情況，開設(shè)多樣化、個性化的職業(yè)技能培訓(xùn)，全面提升勞動者職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。今年以來，組織開展育嬰員、保育員、無人機(jī)駕駛員等技能培訓(xùn)28期1185人，完成率118.5%。

　　推進(jìn)政策落實，滿足人民美好生活“新期待”。穩(wěn)妥有序?qū)嵤u進(jìn)式延遲法定退休年齡改革，認(rèn)真落實個人養(yǎng)老金制度，全面推進(jìn)靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新業(yè)態(tài)人員參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險工作。目前，企業(yè)養(yǎng)老保險新增參保628人，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險新增參保263人，工傷保險新增參保264人。

　　加強(qiáng)監(jiān)督管理，開創(chuàng)勞動關(guān)系保障“新格局”。開展根治欠薪專項行動，持續(xù)加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，通過常態(tài)化巡查與專項檢查相結(jié)合的方式，嚴(yán)格規(guī)范工程建設(shè)領(lǐng)域的生產(chǎn)經(jīng)營行為，全面構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。今年以來，共受理辦結(jié)各類投訴案件453起，涉及勞動者2601人。（孫琳 蘇有貴）